Hernández Orduño
Jessica Jacqueline
Grupo: A
15/NOV/2013
Cuestionario: Trabajo en equipo
1.- ¿Qué es trabajo en equipo? Es una de las condiciones de trabajo de tipo psicológico
que más influye en los trabajadores de forma positiva porque permite que haya
compañerismo.
2.- ¿Qué resultados nos deja el trabajo en equipo? Normalmente genera entusiasmo y produce satisfacción en
las tareas recomendadas.
3.- ¿Definición de
equipo? Es un grupo reducido de personas, con
conocimientos y habilidades complementarias, comprometidas con un objetivo
común y con un enfoque compartido sobre el modo de actuar y trabajar.
4.- ¿Definición de
grupo? UN GRUPO SE DEFINE COMO DOS O MÁS INDIVIDUOS, INTERACTUANTES E
INTERDEPENDIENTES, QUE SE HAN REUNIDO PARA ALCANZAR DETERMINADOS OBJETIVOS
ESPECÍFICOS Y CADA QUIEN APORTA SUS PROPIOS CONOCIMIENTOS.
5.- Menciona tres
diferencias de equipo
- Confía unos a otros. - Se fomentan la comunicación. -
Orgullosos del equipo.
6.- Menciona tres diferencias de grupo
- No implican confianza mutua. - Hay reservas de
comunicación. - Tienen reglas.
7.- ¿Menciona algunas características de equipo?
•
GRUPOS HOMOGENEOS O HETEREOGENEOS.
•
MEZCLA DE PERSONALIDADES.
•
EQUIPOS PEQUEÑOS O EQUPOES GRANDES.
•
SIEMPRE UN LIDER.
•
DOMINACION SUBGRUPO.
• 8.-
¿Menciona algunas características de tarea en equipo? Cada quien debe de proporcionar nuevas
ideas.
•
Información relevante y hechos contrastados.
•
Actividades de los miembros y clarificar
aportaciones
•
Evaluar los resultados del equipo.
9.- ¿Que acciones nos deja el trabajo de equipo en la
educación? La
primera acción que se debe tomar dentro del grupo será las normas a seguir como
grupo y el objetivo a conseguir; no como algo abstracto sino como normas
sencillas y objetivo claro para que las puedan ejercer todos los miembros del
grupo.
10.- ¿Que ocasiona el trabajo de equipo en la educación? Un estímulo, positivo o negativo, no deseado dentro del aula
y a la hora de la elección voluntaria dentro de un grupo clase.
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